MM-Class ist eine psychologische Consulting-Gesellschaft, die im Bereich der Corporate Psychologie  (Unternehmenspsychologie)  arbeitet.

Zu unserem Dienstleistungsangebot gehören: Coaching, Mission- und Strategieentwicklung für Unternehmen, psychologisches Assessment des Unternehmens, Team-Bildung, Entwicklung eines Unternehmensimages, individuelles psychologisches Assessment (Entwicklung, Beurteilung, Express-Analyse), korporative psychologische Trainings, individuelle psychologische Beratung und psychotherapeutische Behandlung.

Unsere Geschichte. Vor über 25 Jahren haben wir unsere Arbeit in verschiedenen Kliniken, psychologischen Sprechzimmern, Sportmannschaften und Betrieben begonnen.
Ab Ende der 80er Jahre fingen wir als erste an,  Trainings, Consulting- und Ausbildungsprogramme für Führungskräfte von großen öffentlichen Unternehmen durchzuführen. 
Anfang der 90er Jahre wurde individuelles psychologisches Assessment, also die Bewertung der psychologischen Qualitäten der Führungskräfte,  ihrer Fähigkeiten und Grenzen und ihrer potenziellen Entwicklungsrichtung zum wichtigen Bestandteil von diesen Programmen.
Nach der Jahrtausendwende haben wir angefangen, die damals noch unbekannte Richtung der professionellen und persönlichen Entwicklung der Unternehmensspitze, das Coaching,  aktiv zu entwickeln und zu betreiben. Wir studierten bei russischen und ausländischen Psychologen, außerdem haben wir uns an der Entwicklung und Approbation von neuen psychologischen Methoden und Ansätzen beteiligt, doch jedes Programm von MM-Class ist einzigartig, da es kundenspezifisch erstellt wird. Außerdem wachsen wir auch mit unseren Kunden, denn es kommen immer neue Programme und Trainings ins Angebot.

Unsere Philosophie.  Wir sind der Meinung, dass ein Unternehmen sich nicht durch seine Struktur, oder den Umsatz, sondern durch seine Mitarbeiter, und vor allem durch seinen Geschäftsführer definiert. Aus unserer Sicht ist jedes Unternehmen ein lebendiger Organismus, eine direkte Verlängerung und „Selbstausdruck“ des Autors. Deswegen ist die personifizierte Herangehensweise die Grundlage unserer Berufsphilosophie.  Wir stehen immer auf der Seite des Kunden und seines Unternehmens, und keinesfalls auf der Seite von irgendwelchen „universellen“ Prinzipien, „allgemeinmenschlichen“ Standards, „Interessen des Staates“ etc.

Unsere Mission.  Uns ist klar, dass das Handeln und Entscheiden die Vorrechte unserer Kunden sind und es bleiben werden. Unsere Rolle besteht viel mehr darin, den Blickwinkel zu erweitern, eine sichere, professionelle Grundlage zum Treffen von Entscheidungen zu bilden, eine Analyse durchzuführen und die Abläufe zu optimieren.

Unsere Kunden. Wir arbeiten mit den Führungskräften, den „Autoren“ des Unternehmens, den Personen, die tatsächliche Entscheidungen treffen und ihre Konsequenzen tragen, zusammen.  Unsere Kunden sind Menschen, die sich entwickeln möchten, die Menschen, die eine „Durchbruchspsychologie“ besitzen, dauerhaft produktive Veränderungen anstreben und über entsprechende Eigenschaften und Qualitäten verfügen.

Unser Service. Wir arbeiten nicht nach Standard-Programmen. Wir sind der Meinung, dass es keine universellen Mittel und Prinzipien gibt. Die Unternehmen sind wie Menschen, sie sind vielseitig und unterscheiden sich von einander. Deswegen verwenden wir verschiedene psychologische Techniken und Konzepte und berücksichtigen die Besonderheiten des jeweiligen Unternehmens und seines Geschäftsführers, wenn wir die optimale Herangehensweise auswählen.


Marina Melia – Psychologie-Professorin,

Geschäftsführerin von „MM-Class“